什么是红色管理？

红色管理是以毛泽东为代表的几代中国共产党人，继承传统文化的精华，用马克思主义加以改造，在治党、治军、治国的成功实践中总结提炼出来的管理思想。

简而言之，红色管理=马克思主义+中国近现代以来特色实践+民族优秀文化传统+世界优秀管理理论（普通管理精华）

毛泽东是古今中外最成功、最杰出的领导者。企业家要向杰出的领导者学习，汲取他们的成功经验，是提升领导力的上佳途径。比较而言，遍数古今中外最成功、最杰出的领导者，首屈一指的当属毛泽东。

毛泽东是二十一世纪最伟大的创业者，他和他的追随者创建了一支独特的经营团队——中国共产党，并把自己的服务对象定位为：为人民服务，他和他的团队经历了常人难以想象的困难与坎坷的创业之路，以大格局大胸怀和大决策，最终建立了震惊世界的著名品牌——中华人民共和国，并带领广大人民走独立自主、自力更生的强国之路。

毛泽东原本湖南韶山冲的一个普通农家子弟，学历不高，一生只去过两次前苏联。可他却能让周恩来、刘少奇、陈云、邓小平等大批精英聚集在周围，能令朱德、彭德怀、林彪、贺龙等各路豪杰俯首为麾下，唤起亿万工农，指挥千军万马，最终打下一个红色江山，改变了中国与世界。多么神奇，不可思议。这巨大的成功背后该蕴藏着多少领导智慧！

毛泽东是知行合一的思想家、实干家。作为中国红色管理智慧研究者、传播者、践行者，我认为一代伟人毛主席既是思想家，也是实干家，他老人家真正做到了知行合一，一辈子做事兼传道，为我们留下了理论与实践相结合的光辉典范！

东方红，太阳升，中国出了个毛泽东。

我认为，按儒家“三立完人”之说，毛泽东是当之无愧的千古第一完人！

立德——全心全意为人民服务，牺牲了六位亲人，为亿万人民谋幸福，德被苍生！

立功——缔造了伟大的中国共产党，中国人民解放军，中华人民共和国，让中国人民从此站起来了！

立言——《毛主席语录》家喻户晓，深入人心；《毛泽东选集》雄文五卷，博大精深，源远流长！

用现代管理学概念，毛泽东是一位战略型领导者。他用理念创造、制度规范和人性魅力来带队伍，扮演了四种看似冲突的角色，分别是愿景塑造者、激励大师、环境分析师和任务管理者。正是这种高超的领导能力满足了组织成长过程中的多样要求，每一个关键节点都可以看到他解读环境、建构组织现实的神来之笔。通过提出理念策略，化险为夷，使组织顺利发展，实现目标。

从某种意义上说，毛泽东也是一位卓越的经营管理大师。毛泽东不是有幸招到了一批觉悟特别高的人，最后把革命干成了，他是发明或者创新了一套管理思想、管理制度，叫红色管理。通过这套东西，把官兵打造成一支打不垮、拖不烂、战无不胜的队伍。他所开创的红色管理，是我们当代企业家取之不尽的宝藏。

在中国当领导、搞管理不能不研究中国式的管理思想。研究中国式管理思想不能不讲毛泽东和他的红色管理。难怪当代的杰出领导者、优秀企业家中有那么多 “毛泽东迷”。难怪有人说，只需将毛泽东的本事学到手百分之一二，就足以在任何领域打一片天下。

对于今天的企业界、管理界来说，毛泽东思想的管理智慧已经是思想之源、智慧之根。假如能将一个国家缩微为一家企业，那毛泽东无疑是最伟大、最成功的一位企业家!

他的组织管理能力、他的领导水平、他的带兵艺术、他的人格魅力等等，无疑都是最值得领导者、管理者学习的。

学习中国红色管理智慧，即在企业管理实践中，活学活用毛主席的管理智慧来解决实际问题，是企业家朋友们睿智的选择！